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内容简介：
《高管股权激励制的有效性研究》运用代理理论相关观点，界定了高管股权激励制有效性的标准；开发了高管股权激励制有效性的模型；基于激励理论，提出了系列假设和核心影响因素，并且进行了实证研究，建立了诸多逻辑模型以揭示有效性的机理；最后，提出了针对性的策略，使研究结果升华为理论。
《高管股权激励制的有效性研究》适合企业及政府部门的管理人员阅读参考，也可作为高等学校管理及金融专业学生和教师的参考书。本书由杨国莉著。
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编辑推荐
《高管股权激励制的有效性研究》分十二个部分，沿着层层递进的次序展开。通过文献综述，确立了三个基点，即公司高层管理人员股权激励制的有效性标准、影响因素和提升有效性的策略。在前人成果的基础上，重点研究有效性标准的组成、研究思路和中国具体国情三者间的关系，建立高管股权激励制的有效性模型，并重新界定了有效性标准。在纷乱的股权激励制的界定和使用中，理清并重新界定了本书的核心概念——高管股权激励制，并对其分类进行了深层解构；深入研究了高管股权激励制有效性的设立原则。这些及发展的相关学说，又为以后的深入研究奠定了理论基础。本书由杨国莉著。
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书籍介绍
《高管股权激励制的有效性研究》运用代理理论相关观点，界定了高管股权激励制有效性的标准；开发了高管股权激励制有效性的模型；基于激励理论，提出了系列假设和核心影响因素，并且进行了实证研究，建立了诸多逻辑模型以揭示有效性的机理；最后，提出了针对性的策略，使研究结果升华为理论。
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- 网友 游***钰： ( 2025-01-10 02:34:19 )
用了才知道好用，推荐！太好用了
- 网友 林***艳： ( 2025-01-09 11:58:56 )
很好，能找到很多平常找不到的书。
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好棒啊！图书很全
- 网友 曾***文： ( 2024-12-31 11:35:54 )
五星好评哦
- 网友 养***秋： ( 2025-01-14 16:12:35 )
我是新来的考古学家
- 网友 国***舒： ( 2025-01-20 12:41:47 )
中评，付点钱这里能找到就找到了，找不到别的地方也不一定能找到
- 网友 沈***松： ( 2025-01-14 00:41:54 )
挺好的，不错
- 网友 汪***豪： ( 2025-01-10 22:56:21 )
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推荐，啥格式都有
- 网友 居***南： ( 2025-01-15 17:33:06 )
请问，能在线转换格式吗？
- 网友 石***烟： ( 2024-12-26 12:57:39 )
还可以吧，毕竟也是要成本的，付费应该的，更何况下载速度还挺快的
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书籍真实打分
故事情节：4分
人物塑造：4分
主题深度：4分
文字风格：7分
语言运用：3分
文笔流畅：6分
思想传递：6分
知识深度：9分
知识广度：8分
实用性：8分
章节划分：7分
结构布局：5分
新颖与独特：3分
情感共鸣：7分
引人入胜：3分
现实相关：8分
沉浸感：8分
事实准确性：3分
文化贡献：9分